Kepala Bagian Ketersediaan Kapal

  Profil Profesi

Sebagai Kepala Bagian Ketersediaan Kapal, tanggung jawab utama saya adalah mengelola dan mengoptimalkan ketersediaan kapal di perusahaan.

Hal ini meliputi perencanaan, pengawasan, dan koordinasi untuk memastikan bahwa kapal-kapal yang dimiliki perusahaan dapat dioperasikan secara efisien dan sesuai dengan kebutuhan pelanggan.

Saya juga bertanggung jawab untuk memastikan bahwa kapal-kapal tetap dalam kondisi yang baik dengan melakukan pemeliharaan rutin dan memastikan perolehan suku cadang yang cukup.

Apa saya cocok bekerja sebagai Kepala Bagian Ketersediaan Kapal?

Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Kepala Bagian Ketersediaan Kapal adalah seorang yang memiliki pemahaman yang kuat tentang industri pelayaran, pengalaman yang solid dalam manajemen armada kapal, dan kemampuan analitis yang tinggi dalam merencanakan dan mengoptimalkan penggunaan kapal secara efisien.

Dalam posisi ini, seorang kandidat juga harus memiliki kepemimpinan yang baik, mampu mengambil keputusan yang cepat dan tepat, serta memiliki komunikasi yang efektif dengan pihak lain untuk menjaga kelancaran operasional kapal.

Jika kamu tidak memiliki kemampuan dalam mengatur jadwal dengan baik dan tidak mampu bekerja dengan cepat dalam menangani masalah keberangkatan kapal, maka kamu tidak cocok untuk menjadi Kepala Bagian Ketersediaan Kapal.

Konsep, ekspektasi dan realita

Miskonsepsi tentang profesi Kepala Bagian Ketersediaan Kapal adalah bahwa pekerjaannya hanya mengurus jadwal kapal dan tidak terlalu penting. Namun, realitanya, mereka bertanggung jawab atas koordinasi dan pengaturan efisien kapal, memastikan ketersediaan kapal yang tepat waktu, serta menghadapi tantangan logistik yang kompleks.

Kesalahpahaman lainnya adalah bahwa profesi ini hanya melibatkan pekerjaan administratif yang rutin. Padahal, seorang Kepala Bagian Ketersediaan Kapal harus memiliki pemahaman mendalam tentang industri pelayaran, kemampuan manajemen risiko, dan kemampuan dalam mengambil keputusan strategis yang dapat berdampak pada efisiensi operasional.

Perbedaan dengan profesi yang mirip, seperti Manajer Operasi Pelayaran, adalah bahwa Kepala Bagian Ketersediaan Kapal memiliki tanggung jawab khusus dalam memastikan ketersediaan kapal yang tepat waktu, sedangkan Manajer Operasi Pelayaran lebih fokus pada mengawasi operasional keseluruhan armada kapal dan mengoptimalkan efisiensi operasi.

Jurusan Kuliah yang Mendukung

Teknik Perkapalan
Manajemen Transportasi dan Logistik
Teknik Industri
Manajemen Operasi
Manajemen Logistik dan Rantai Pasok
Teknik Sistem Perkapalan
Manajemen Bisnis Internasional
Administrasi Bisnis Logistik
Manajemen Transportasi Maritim
Teknik Kelautan dan Perikanan

Contoh perusahaan atau institusi yang membutuhkan

PT Pelabuhan Indonesia II (Persero)
PT Pertamina (Persero)
PT Pelayaran Nasional Indonesia (Persero)
PT Pengerukan Indonesia (Persero)
PT Aneka Chemicals Indonesia
PT Kawasan Industri Jababeka (Persero)
PT Transpower Indonesia
PT Tripatra Engineering
PT Samudera Indonesia Tbk
PT Baruna Raya Logistics