Manajer Keperawatan Gerontik

  Profil Profesi

Bekerja di bidang manajemen keperawatan gerontik membutuhkan pemahaman mendalam tentang perawatan lanjut usia.

Tugas utama termasuk merencanakan dan mengorganisir pelayanan keperawatan yang sesuai dengan kebutuhan pasien lanjut usia.

Selain itu, manajer keperawatan gerontik juga bertanggung jawab untuk melatih dan mengawasi staf keperawatan dalam memberikan perawatan yang terbaik kepada pasien lanjut usia.

Apa saya cocok bekerja sebagai Manajer keperawatan gerontik?

Orang yang cocok untuk menjadi Manajer keperawatan gerontik adalah seseorang yang memiliki latar belakang pendidikan dan pengalaman dalam bidang perawatan gerontik serta memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dalam mengelola tim keperawatan yang terdiri dari berbagai tingkatan jabatan.

Selain itu, mereka juga harus memiliki kemampuan analitis yang baik, berorientasi pada kualitas pelayanan kepada lanjut usia, dan memiliki komunikasi yang efektif dengan pasien, keluarga, dan tim medis lainnya.

Jika kamu tidak memiliki minat yang kuat dalam merawat dan mengurus orang lanjut usia, kemungkinan kamu tidak cocok dengan pekerjaan sebagai manajer keperawatan gerontik.

Konsep, ekspektasi dan realita

Miskonsepsi: Manajer keperawatan gerontik hanya bertanggung jawab untuk merawat pasien lansia secara langsung. Realita: Manajer keperawatan gerontik bertanggung jawab dalam merencanakan dan mengkoordinasikan asuhan keperawatan lansia serta mengelola tim keperawatan.

Miskonsepsi: Para manajer keperawatan gerontik hanya harus memiliki pengetahuan medis. Realita: Selain pengetahuan medis, manajer keperawatan gerontik juga harus memiliki keterampilan manajerial, pemecahan masalah, dan keterampilan interpersonal yang kuat.

Perbedaan dengan profesi yang mirip: Manajer keperawatan gerontik berfokus pada perawatan lansia dengan kebutuhan khusus, sementara manajer keperawatan biasa bertanggung jawab untuk mengelola tim keperawatan dalam berbagai bidang seperti rumah sakit, klinik, atau unit perawatan lainnya.

Jurusan Kuliah yang Mendukung

Keperawatan Gerontik
Manajemen Kesehatan
Administrasi Kesehatan
Kesehatan Masyarakat
Manajemen Rumah Sakit
Kebijakan Kesehatan
Manajemen Jasa Kesehatan
Manajemen Sumber Daya Manusia di Bidang Kesehatan
Manajemen Layanan Kesehatan Geriatri
Keuangan dan Akuntansi di Bidang Kesehatan

Contoh perusahaan atau institusi yang membutuhkan

Rumah Sakit Geriatri
Pusat Perawatan Lansia
Pusat Kesehatan Masyarakat
Perusahaan Jasa Kesehatan di rumah (Homecare)
Perusahaan Farmasi yang khusus dalam produksi obat-obatan untuk lansia
Institusi Pendidikan Keperawatan
Penelitian Terkait dengan Kesehatan Lansia
Industri Perawatan Kesehatan
Organisasi Nirlaba yang fokus pada pelayanan kesehatan lansia
Pusat Rehabilitasi Medis untuk Lansia