Pekerjaan sebagai Manajer Pendidikan Olahraga melibatkan pengelolaan program pendidikan olahraga untuk siswa atau atlet.
Tugas utama meliputi merencanakan dan mengorganisir kegiatan pelatihan, kompetisi, serta kegiatan pendukung lainnya.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan monitoring dan evaluasi terhadap perkembangan siswa atau atlet, serta bekerja sama dengan tim pelatih dan pihak terkait lainnya untuk mencapai tujuan pendidikan olahraga yang optimal.
Profil orang yang cocok untuk menjadi Manajer Pendidikan Olahraga adalah seorang yang memiliki latar belakang pendidikan di bidang olahraga, memiliki pengalaman dalam mengelola program pendidikan olahraga, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Sebagai Manajer Pendidikan Olahraga, seseorang perlu memiliki kemampuan memimpin dan mengorganisir program pendidikan olahraga, serta dapat berinteraksi dengan berbagai pihak seperti atlet, pelatih, dan orang tua.
Individu yang tidak aktif, tidak memiliki minat dalam olahraga, serta tidak memiliki kemampuan kepemimpinan tidak cocok untuk menjadi seorang Manajer Pendidikan Olahraga.
Miskonsepsi tentang profesi Manajer Pendidikan Olahraga adalah bahwa mereka hanya bertanggung jawab untuk mengatur jadwal latihan dan pertandingan, padahal sebenarnya mereka memiliki peran yang lebih kompleks dalam mengembangkan kurikulum olahraga dan mengevaluasi program tersebut.
Ekspektasi terhadap Manajer Pendidikan Olahraga sering kali melibatkan gambaran bahwa mereka hanya akan bekerja dengan atlet berkualitas tinggi, padahal kenyataannya mereka juga harus membantu dan mendukung perkembangan olahraga bagi seluruh siswa secara inklusif.
Perbedaan dengan profesi yang mirip, seperti Pelatih Olahraga atau Guru Pendidikan Jasmani, adalah bahwa Manajer Pendidikan Olahraga lebih fokus pada aspek pengelolaan program olahraga secara keseluruhan, termasuk perencanaan, pengorganisasian, serta evaluasi, daripada hanya fokus pada pengajaran atau pelatihan.