Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan

Pekerjaan sebagai Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan melibatkan pengelolaan kebijakan dan praktik sumber daya manusia di sektor kesehatan.

Tugas utama meliputi rekrutmen dan seleksi tenaga medis, manajemen kinerja dan pengembangan karir, serta pengelolaan kompensasi dan tunjangan.

Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan penanganan masalah karyawan, manajemen konflik, dan pemenuhan kebutuhan sumber daya manusia di rumah sakit atau lembaga kesehatan lainnya.

Apa saya cocok bekerja sebagai Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan?

Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan adalah seseorang yang memiliki pemahaman yang baik tentang hukum ketenagakerjaan dan kebijakan manajemen SDM di bidang kesehatan.

Selain itu, individu tersebut juga harus memiliki keterampilan kepemimpinan yang kuat dan kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan yang terjadi dalam sektor kesehatan.

Jika kamu tidak memiliki keahlian interpersonal yang baik dan kurang mampu mengelola konflik, maka kamu tidak cocok dengan pekerjaan sebagai Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan.

Konsep, ekspektasi dan realita

Miskonsepsi tentang profesi Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan adalah bahwa pekerjaannya hanya berfokus pada aspek administratif dan pengelolaan sumber daya manusia, padahal sebenarnya juga melibatkan pemahaman yang mendalam tentang sistem dan kebijakan kesehatan.

Ekspektasi yang salah adalah bahwa Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan hanya bertanggung jawab untuk merekrut dan melatih pegawai, namun dalam realita sehari-hari, mereka juga harus menghadapi tantangan dalam mengelola perubahan organisasi dan menangani konflik.

Perbedaan antara Manajer Sumber Daya Manusia Kesehatan dengan profesi yang mirip seperti Manajer Keuangan atau Manajer Operasional adalah mereka memiliki fokus dan pengetahuan yang lebih mendalam tentang aspek kesehatan, termasuk kebijakan medis, standar kualitas pelayanan, dan masalah etika dalam layanan kesehatan.

Jurusan Kuliah yang Mendukung

Manajemen Bisnis
Administrasi Bisnis
Keuangan
Manajemen Kesehatan
Kesehatan Masyarakat
Psikologi
Ilmu Komunikasi
Human Resource Management
Kepemimpinan dan Manajemen Organisasi
Studi Kebijakan Kesehatan

Contoh perusahaan atau institusi yang membutuhkan

Rumah Sakit Mayapada
Rumah Sakit Pondok Indah
Rumah Sakit Siloam
Rumah Sakit Mitra Keluarga
Rumah Sakit Cipto Mangunkusumo
Rumah Sakit Awal Bros
Rumah Sakit MMC
Rumah Sakit Husada
Rumah Sakit Jakarta Medical Center
Rumah Sakit Bunda Menteng