Sebagai Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan, tugas utama Anda adalah mengawasi dan mengkoordinasikan semua kegiatan penelitian dan pengembangan di perusahaan.
Anda akan bertanggung jawab dalam merancang dan mengimplementasikan strategi penelitian dan pengembangan yang sesuai dengan visi dan tujuan perusahaan.
Selain itu, Anda juga menjadi penghubung antara departemen penelitian dan pengembangan dengan manajemen eksekutif perusahaan untuk memastikan bahwa proyek dan inovasi yang dihasilkan sesuai dengan kebutuhan dan harapan perusahaan.
Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan adalah seorang yang inovatif, memiliki pemahaman mendalam tentang bidang penelitian, dan mampu mengambil keputusan strategis untuk mengarahkan pengembangan produk dan teknologi.
Dalam posisi ini, seorang kandidat juga harus memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat, mampu berkoordinasi dengan tim penelitian, serta memiliki kemampuan analisis yang baik untuk mengidentifikasi peluang dan tantangan dalam penelitian dan pengembangan.
Jika kamu tidak memiliki minat dan kemampuan dalam melakukan riset, tidak inovatif, dan sulit beradaptasi dengan perubahan, kemungkinan kamu tidak cocok dengan pekerjaan sebagai kepala bagian penelitian dan pengembangan.
Miskonsepsi tentang profesi Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan adalah bahwa pekerjaannya hanya melakukan penelitian dan tidak terlibat dalam pengembangan produk atau proyek. Namun, realitanya, Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan juga bertanggung jawab dalam mengatur dan memimpin tim serta memastikan hasil penelitian dapat diimplementasikan secara efektif.
Banyak orang menganggap bahwa Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan hanya akan bekerja di laboratorium dan melakukan percobaan ilmiah. Padahal, ekspektasi sebenarnya adalah bahwa mereka juga harus berkolaborasi dengan tim pemasaran, manajemen, dan departemen lain untuk merumuskan strategi inovasi dan menemukan solusi yang sesuai untuk memenuhi kebutuhan pasar.
Perbedaan utama antara Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan dengan profesi yang mirip, seperti Insinyur R&D atau Analis Peneliti, terletak pada tingkat tanggung jawab dan keterlibatan dalam pengambilan keputusan strategis. Sebagai Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan, seseorang lebih bertanggung jawab dalam merumuskan visi dan arah penelitian perusahaan serta memimpin dan mengelola tim, sedangkan profesi yang mirip lebih fokus pada analisis data atau penelitian ilmiah.