Pekerjaan sebagai Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral bertanggung jawab dalam mengawasi dan mengkoordinasikan seluruh aktivitas pengelolaan dan evaluasi sumber daya mineral.
Tugas utama meliputi melakukan analisis geologi, geofisika, dan geo-kimia untuk menentukan potensi mineral di suatu wilayah.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan pengorganisasian dan pelaksanaan survei, studi kelayakan, serta perencanaan pengelolaan sumber daya mineral yang berkelanjutan.
Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral adalah seseorang yang memiliki pengetahuan yang mendalam tentang industri pertambangan dan geologi, memiliki kemampuan analisis yang tinggi, serta mampu mengambil keputusan strategis yang tepat dalam mengelola sumber daya mineral.
Sebagai pemimpin tim, seorang Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral juga harus memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik dan mampu bekerja dengan berbagai pihak terkait, seperti pemerintah, perusahaan tambang, dan masyarakat setempat.
Jika kamu adalah seseorang yang tidak memiliki pengetahuan dan pengalaman yang cukup dalam bidang geologi dan penambangan, kemungkinan kamu tidak cocok untuk menjadi Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral.
Ekspektasi tentang Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral adalah bahwa pekerjaannya hanya melibatkan penilaian dan evaluasi sumber daya mineral, padahal sebenarnya pekerjaannya juga meliputi perencanaan, koordinasi, dan pengawasan operasional yang kompleks.
Realitanya, Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral terlibat dalam perumusan kebijakan dan strategi di bidang pertambangan serta menghadapi tuntutan tantangan teknis dan regulasi yang kompleks.
Perbedaannya dengan profesi yang mirip, seperti Ahli Geologi atau Manajer Tambang, adalah Kepala Divisi Evaluasi Sumber Daya Mineral lebih fokus pada evaluasi dan manajemen sumber daya mineral secara keseluruhan, sementara profesi lainnya cenderung berfokus pada aspek teknis atau operasional yang lebih spesifik.