Pekerjaan sebagai Kepala Perawat di puskesmas melibatkan manajemen dan koordinasi kegiatan perawatan kesehatan di puskesmas.
Tugas utama meliputi mengawasi dan memimpin tim perawat, mengatur jadwal kerja, serta memastikan pelayanan perawatan kesehatan yang berkualitas kepada pasien.
Selain itu, Kepala Perawat juga bertanggung jawab dalam mengatasi masalah dan konflik yang timbul di antara tim perawat, serta berkomunikasi dengan pihak terkait seperti dokter dan manajemen puskesmas.
Profil orang yang cocok untuk posisi Kepala Perawat di puskesmas adalah seseorang yang memiliki pengalaman dalam bidang perawatan kesehatan dan pemimpin yang baik dalam mengatur tim.
Mereka juga harus memiliki pemahaman yang mendalam tentang prosedur perawatan dan keahlian dalam mengambil keputusan yang cepat dan tepat dalam situasi darurat.
Seseorang yang tidak cocok dengan posisi Kepala Perawat di puskesmas adalah individu yang kurang memiliki keterampilan kepemimpinan, tidak memiliki empati terhadap pasien, dan tidak memiliki pengetahuan yang cukup tentang pengelolaan operasional kesehatan.
Miskonsepsi tentang profesi Kepala Perawat di puskesmas adalah bahwa mereka hanya bertanggung jawab untuk mengorganisir perawatan pasien. Namun, kenyataannya, mereka juga memiliki peran penting dalam mengelola anggaran dan sumber daya manusia di puskesmas.
Ekspektasi tentang profesi Kepala Perawat di puskesmas seringkali sangat tinggi, di mana mereka dianggap sebagai sosok yang dapat menyelesaikan semua masalah dalam perawatan kesehatan. Namun, realitanya, mereka juga menghadapi tantangan dan keterbatasan dalam hal sumber daya dan kebijakan yang ada.
Perbedaan dengan profesi mirip, seperti Kepala Bagian Perawat di rumah sakit, terletak pada lingkup kerjanya. Kepala Perawat di puskesmas lebih banyak berfokus pada pelayanan kesehatan masyarakat dan program-program promotif-preventif, sedangkan Kepala Bagian Perawat di rumah sakit lebih fokus pada perawatan pasien yang membutuhkan perawatan medis intensif.