Pekerjaan sebagai Koordinator Pemasaran melibatkan perencanaan dan pelaksanaan strategi pemasaran untuk meningkatkan penjualan produk atau jasa.
Tugas utama meliputi analisis pasar, penelitian pesaing, pengembangan kampanye pemasaran, dan pengawasan pelaksanaan kegiatan pemasaran.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan kerjasama dengan tim penjualan, pihak eksternal lainnya, dan mengelola anggaran pemasaran untuk mencapai target penjualan yang ditetapkan.
Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Koordinator Pemasaran adalah seorang yang kreatif, memiliki kemampuan analitis yang baik, serta mampu mengambil keputusan secara cepat dan tepat, akan cocok dengan pekerjaan Koordinator Pemasaran.
Sebagai seorang Koordinator Pemasaran, seorang kandidat juga harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara tim untuk berkolaborasi dengan berbagai departemen dalam perencanaan dan pelaksanaan strategi pemasaran.
Jika kamu adalah seseorang yang tidak kreatif, tidak memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dan tidak suka berinteraksi dengan orang lain, kemungkinan kamu akan tidak cocok sebagai Koordinator Pemasaran.
Banyak yang mengira bahwa sebagai Koordinator Pemasaran, tugas utamanya hanya mengatur promosi dan iklan, padahal sebenarnya mereka juga harus analisis pasar dan perencanaan strategi pemasaran secara menyeluruh.
Ekspektasi yang salah adalah bahwa Koordinator Pemasaran tidak harus memiliki keterampilan komunikasi yang baik, padahal sebenarnya mereka harus bisa bekerjasama dengan berbagai pihak, seperti tim pemasaran, manajemen, dan klien.
Perbedaan dengan profesi yang mirip, seperti Manajer Pemasaran, adalah Koordinator Pemasaran lebih fokus pada detail dan pelaksanaan rencana pemasaran, sedangkan Manajer Pemasaran lebih bertanggung jawab untuk mengembangkan strategi jangka panjang dan mengambil keputusan strategis.