Pekerjaan sebagai Manajer Layanan Kapal melibatkan pengelolaan dan pengawasan terhadap operasional kapal.
Tugas utama meliputi mengatur jadwal pelayaran, mengawasi pengisian bahan bakar, dan mengevaluasi performa kapal secara keseluruhan.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan koordinasi dengan awak kapal, petugas pelabuhan, dan pihak terkait lainnya untuk memastikan semua kegiatan berjalan lancar dan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Manajer Layanan Kapal adalah seseorang yang memiliki pengetahuan mendalam tentang industri pelayaran dan logistik serta memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan dapat bekerja dengan efisien dalam situasi yang serba cepat dan dinamis.
Selain itu, seorang Manajer Layanan Kapal juga harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu menjalin hubungan yang baik dengan pelanggan dan rekan kerja, serta memiliki ketekunan dan tanggung jawab tinggi dalam menangani tugas-tugas sehari-hari.
Jika kamu tidak memiliki keterampilan komunikasi yang baik, tidak suka bekerja di bawah tekanan, dan tidak teliti dalam mengelola data dan informasi, maka pekerjaan sebagai Manajer Layanan Kapal tidak cocok untukmu.
Ekspektasi tentang Manajer Layanan Kapal sering kali adalah mereka menghabiskan sebagian besar waktunya berlayar dan menjelajahi lautan, padahal sebenarnya mereka lebih banyak menghabiskan waktu di darat mengatur jadwal perawatan dan operasional kapal.
Miskonsepsi lainnya adalah Manajer Layanan Kapal hanya bertanggung jawab dalam mengatur perjalanan kapal, namun sebenarnya mereka memiliki banyak tugas tambahan seperti mengelola anggaran, mengkoordinasikan kru kapal, serta mengurus perijinan dan izin perjalanan.
Perbedaan dengan profesi yang mirip, seperti Kapten Kapal, adalah Manajer Layanan Kapal fokus pada aspek manajerial dan administratif dalam mengelola operasional kapal, sedangkan Kapten Kapal lebih fokus pada aspek navigasi dan keselamatan selama perjalanan di atas kapal.