Staf Penelitian dan Pengembangan bertanggung jawab dalam melakukan penelitian dan pengembangan program dan kebijakan di instansi pemerintah.
Tugas utama meliputi merancang dan melaksanakan penelitian, menganalisis data, dan menghasilkan laporan yang berisi rekomendasi kebijakan yang didasarkan pada hasil penelitian.
Selain itu, staf juga aktif dalam berkolaborasi dengan tim lain, mengikuti perkembangan terkini dalam bidang terkait, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan yang berlaku.
Seorang yang cocok untuk tipe pekerjaan Staf Penelitian dan Pengembangan di Instansi Pemerintah adalah seorang yang memiliki keahlian analitis yang kuat, memiliki latar belakang pendidikan yang relevan, dan mampu bekerja mandiri serta dalam tim.
Kandidat juga harus memiliki kemampuan penelitian yang baik, memiliki ketertarikan dalam bidang kebijakan publik, serta memiliki keterampilan komunikasi yang efektif untuk dapat berinteraksi dengan berbagai pihak yang terlibat dalam proses penelitian dan pengembangan.
Orang yang kurang memiliki kemampuan analitis dan tidak memiliki ketelitian dalam menganalisis data, kemungkinan tidak cocok dengan pekerjaan ini.
Ekspektasi: Staf Penelitian dan Pengembangan di Instansi Pemerintah hanya melakukan pekerjaan penelitian dan terlibat dalam pengembangan kebijakan yang lebih baik. Realita: Sebenarnya, Staf Penelitian dan Pengembangan juga harus menangani tugas administratif, pengolahan data, dan pemantauan pelaksanaan kebijakan.
Perbedaan dengan profesi mirip: Staf Penelitian dan Pengembangan lebih terfokus pada analisis data dan penelitian untuk mendukung pengembangan kebijakan pemerintah, sedangkan Staf Ahli Kebijakan terlibat dalam proses pengambilan keputusan dan memberikan saran kepada pejabat pemerintah.
Ekspektasi: Staf Penelitian dan Pengembangan memiliki kebebasan untuk menentukan fokus penelitian mereka. Realita: Terkadang, Staf Penelitian dan Pengembangan harus mengikuti arah penelitian yang telah ditentukan oleh pimpinan atau kebutuhan prioritas organisasi.