Pekerjaan sebagai Manajer Kebun Raya melibatkan pengelolaan dan pengawasan kegiatan di kebun raya.
Tugas utama meliputi perencanaan dan pelaksanaan program penanaman, pemeliharaan tanaman, serta pengelolaan aset dan fasilitas di kebun raya.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan koordinasi dengan tim kebun raya, peneliti, dan masyarakat untuk memastikan keberlanjutan dan kesuksesan kebun raya.
Profil orang yang cocok untuk menjadi Manajer Kebun Raya adalah seseorang yang memiliki keahlian dalam mengelola tumbuhan dan ekosistem, serta memiliki pemahaman mendalam tentang bidang botani dan konservasi alam.
Seorang Manajer Kebun Raya juga harus memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat untuk mengelola tim kerja dan pengunjung, serta kreatif dalam merencanakan dan melaksanakan kegiatan edukasi dan promosi kebun raya.
Jika kamu adalah seorang yang tidak tertarik dengan tanaman, tidak memiliki pengetahuan tentang botani, dan tidak suka bekerja di luar ruangan, kemungkinan kamu tidak cocok dengan pekerjaan sebagai manajer kebun raya.
Miskonsepsi tentang manajer kebun raya adalah bahwa mereka hanya bertugas merawat taman bunga dan mengurus daun-daun yang rapi, padahal sebenarnya mereka juga harus memiliki pengetahuan dalam bidang biologi dan memahami kebutuhan tanaman secara mendalam.
Ekspektasi umum adalah bahwa seorang manajer kebun raya hanya tampak bekerja saat musim semi ketika bunga-bunga mekar dan taman terlihat indah, namun realitanya mereka harus bekerja keras sepanjang tahun untuk merencanakan penanaman, merawat tanaman, dan melakukan perawatan rutin agar kebun raya tetap terjaga dengan baik.
Perbedaan manajer kebun raya dengan profesi taman biasa adalah bahwa manajer kebun raya memiliki tanggung jawab yang lebih besar, mereka harus merancang rencana jangka panjang untuk pengembangan kebun raya, mengelola anggaran, dan juga melakukan pengawasan terhadap anggota tim yang bahu-membahu bekerja dalam mengelola kebun raya.