Sebagai resort manager, tugas utama adalah mengelola dan mengawasi operasional resort, termasuk pengelolaan staf dan peningkatan layanan pelanggan.
Pekerjaan ini melibatkan perencanaan dan koordinasi kegiatan sehari-hari, pengawasan mutu pelayanan, serta mengelola dan mengembangkan anggaran.
Selain itu, resort manager juga bertanggung jawab dalam menjalin hubungan baik dengan tamu dan menjawab pertanyaan atau masukan dari mereka.
Profil orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Resort Manager adalah seseorang yang memiliki pengalaman dalam industri perhotelan dan pariwisata, memiliki keterampilan kepemimpinan yang kuat, dan mampu mengambil keputusan yang tepat untuk menjamin keberhasilan operasional resort.
Dalam menjalankan tugasnya, seorang Resort Manager juga harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dapat bekerja dengan berbagai macam orang, dan memiliki kreativitas dalam mengembangkan strategi pemasaran serta meningkatkan kualitas layanan resort.
Jika kamu tidak suka bekerja dalam lingkungan yang penuh tekanan, memiliki kecenderungan untuk menghindari tanggung jawab, dan sulit berinteraksi dengan orang lain, kemungkinan kamu tidak cocok menjadi seorang resort manager.
Miskonsepsi tentang profesi Resort Manager adalah bahwa mereka hanya bekerja di tempat-tempat indah dan bersantai, padahal mereka juga harus menghadapi tekanan dan tanggung jawab yang besar dalam mengelola seluruh operasional resort.
Ekspektasi tentang Resort Manager seringkali lebih berfokus pada pekerjaan di lapangan yang melibatkan interaksi dengan tamu, sedangkan realitanya mereka juga harus mengurus aspek administrasi, keuangan, dan manajemen staf.
Perbedaan dengan profesi serupa seperti Hotel Manager adalah bahwa Resort Manager lebih berfokus pada pengelolaan fasilitas dan kegiatan rekreasi di resort, sementara Hotel Manager lebih berfokus pada pelayanan dan operasional hotel secara keseluruhan.