Pekerjaan sebagai manajer gizi melibatkan perencanaan dan pengawasan program gizi untuk memastikan pemenuhan nutrisi yang optimal bagi individu atau kelompok.
Tugas utama meliputi merancang menu, menghitung kebutuhan nutrisi, membuat program pembinaan gizi, dan mengawasi pelayanan makanan di institusi kesehatan atau pendidikan.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan melakukan evaluasi dan pemantauan terhadap program gizi, serta memberikan saran dan edukasi yang berkaitan dengan pola makan sehat.
Seorang yang cocok untuk menjadi Manajer Gizi adalah seseorang yang memiliki pengetahuan mendalam tentang nutrisi dan kesehatan, serta memiliki keterampilan dalam memimpin dan mengelola tim gizi.
Mereka harus mampu mengembangkan program gizi yang efektif, melatih dan memberikan arahan kepada staf gizi, serta berkomunikasi dengan baik dengan pasien dan pelanggan.
Jika kamu tidak memiliki pengetahuan luas tentang nutrisi, tidak tertarik untuk membantu orang dalam mencapai pola makan yang sehat, dan tidak memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik, maka pekerjaan sebagai manajer gizi mungkin tidak cocok untukmu.
Miskonsepsi tentang profesi Manajer Gizi adalah bahwa pekerjaannya hanya sebatas memberi saran nutrisi kepada orang-orang. Namun, dalam realitasnya, mereka juga bertanggung jawab dalam mengelola kebutuhan gizi di berbagai institusi atau lembaga.
Salah satu perbedaan dengan profesi yang mirip seperti ahli gizi adalah, Manajer Gizi lebih fokus pada aspek manajemen dan pengaturan sistem gizi secara keseluruhan. Mereka harus mengoordinasikan tim, mengurus persediaan makanan, dan mengatur menu yang seimbang.
Ekspektasi yang sering salah adalah bahwa Manajer Gizi hanya bekerja di rumah sakit atau pusat kesehatan. Padahal, mereka juga dapat bekerja di institusi pendidikan, industri makanan, atau perusahaan katering besar.