Sebagai seorang Manajer Kesehatan Kerja, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola program kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.
Anda akan merancang, mengimplementasikan, dan mengawasi kebijakan dan prosedur yang berkaitan dengan kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.
Selain itu, Anda juga akan bekerja sama dengan tim manajemen dan karyawan untuk meningkatkan kesadaran, melatih, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.
Orang yang cocok untuk tipe pekerjaan Manajer Kesehatan Kerja adalah seseorang yang memiliki pengetahuan mendalam tentang keselamatan dan kesehatan kerja, memiliki kemampuan analisis yang baik, serta mampu membuat keputusan yang tepat dalam situasi darurat.
Sebagai Manajer Kesehatan Kerja juga harus memiliki keterampilan kepemimpinan yang kuat, dan mampu bekerja dengan berbagai pihak terkait, termasuk pekerja, manajemen, dan otoritas terkait kesehatan dan keselamatan kerja.
Jika kamu memiliki ketidakpedulian terhadap kesehatan karyawan, kurang sensitif terhadap faktor-faktor lingkungan kerja, dan tidak tertarik untuk mempelajari dan menerapkan kebijakan dan prosedur keselamatan dan kesehatan kerja, kemungkinan kamu tidak cocok dengan posisi Manajer Kesehatan Kerja.
Miskonsepsi tentang Manajer Kesehatan Kerja adalah bahwa pekerjaan mereka hanya mengurus administrasi dan kelengkapan perijinan kesehatan. Padahal, mereka juga bertanggung jawab untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, mencegah penyakit akibat kerja, dan mendukung kesejahteraan karyawan secara menyeluruh.
Ekspektasi bahwa Manajer Kesehatan Kerja akan selalu ada di tempat kerja setiap saat untuk mengatasi semua masalah kesehatan dan keselamatan. Kenyataannya, mereka bekerja dalam kerangka waktu yang telah ditetapkan dan fokus pada perencanaan dan pelaksanaan program kesehatan serta memberikan panduan kepada para pemangku kepentingan.
Perbedaan dengan profesi yang mirip seperti Dokter atau Paramedis adalah Manajer Kesehatan Kerja lebih berfokus pada pengelolaan faktor-faktor risiko lingkungan kerja dan pengembangan kebijakan dan program kesehatan kerja, sedangkan Dokter dan Paramedis lebih fokus pada perawatan medis langsung untuk karyawan yang sakit atau mengalami kecelakaan di tempat kerja.