Bertanggung jawab dalam mengelola dan mengkoordinasi berbagai kegiatan seni dan budaya Sunda di pusat kebudayaan.
Tugas utama meliputi penyelenggaraan pertunjukan seni tradisional, pameran seni, dan workshop budaya Sunda.
Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan kerja sama dengan komunitas seniman dan budayawan serta promosi kegiatan kebudayaan kepada masyarakat luas.
Profil orang yang cocok dengan pekerjaan sebagai pengelola pusat kebudayaan Sunda adalah seseorang yang memiliki pemahaman mendalam mengenai seni dan budaya Sunda, memiliki jaringan yang luas dengan komunitas seniman lokal, dan mampu mengatur acara dan program dengan kreatifitas yang tinggi.
Pengelola pusat kebudayaan Sunda juga harus memiliki kepemimpinan yang kuat, komunikasi yang efektif, dan kemampuan manajerial yang baik untuk mengelola tim serta anggaran kegiatan.
Jika kamu tidak memiliki pengetahuan yang cukup tentang budaya Sunda, serta tidak memiliki keterampilan dalam mengelola kegiatan seni dan kebudayaan, kemungkinan kamu tidak cocok dengan pekerjaan ini.
Miskonsepsi tentang profesi sebagai pengelola pusat kebudayaan Sunda adalah mengharapkan mereka hanya fokus pada pertunjukan seni tradisional Sunda, padahal mereka juga bertanggung jawab dalam mengembangkan dan mempromosikan kebudayaan Sunda secara menyeluruh.
Ekspektasi yang salah adalah menganggap profesi ini hanya berhubungan dengan kegiatan artistik, sedangkan realitanya pengelola pusat kebudayaan Sunda juga harus memiliki pemahaman yang mendalam dalam manajemen acara, perencanaan strategis, dan pengelolaan keuangan.
Perbedaan dengan profesi yang mirip, seperti pimpinan lembaga seni atau pengelola event, adalah bahwa pengelola pusat kebudayaan Sunda memiliki tanggung jawab khusus untuk melestarikan dan mempromosikan kebudayaan Sunda secara luas, bukan hanya fokus pada satu jenis seni atau acara saja.