Manajer Keberlanjutan Di Perusahaan Hutan

  Profil Profesi

Pekerjaan sebagai manajer keberlanjutan di perusahaan hutan melibatkan pengelolaan dan perlindungan lingkungan hutan serta aspek sosial dan ekonomi.

Tugas-tugas utama meliputi pemantauan kondisi hutan, perencanaan kegiatan pelestarian, pengelolaan izin dan peraturan, serta kerja sama dengan komunitas lokal dan pihak terkait lainnya.

Selain itu, pekerjaan ini juga melibatkan pengembangan dan implementasi program keberlanjutan, seperti penghijauan, program konservasi, dan pendidikan lingkungan.

Apa saya cocok bekerja sebagai Manajer keberlanjutan di perusahaan hutan?

Seorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang isu-isu keberlanjutan dan kebijakan hutan serta pengalaman dalam melakukan pengelolaan dan pengawasan terhadap praktik-praktik berkelanjutan, serta kemampuan untuk berkomunikasi dengan berbagai pihak yang terlibat, adalah profil orang yang cocok untuk pekerjaan sebagai Manajer Keberlanjutan di perusahaan hutan.

Selain itu, seorang Manajer Keberlanjutan di perusahaan hutan juga sebaiknya memiliki keterampilan dalam menganalisis data dan membuat keputusan strategis untuk menjaga keseimbangan antara kegiatan bisnis dengan kelestarian lingkungan.

Jika kamu tidak memiliki minat atau perhatian yang tinggi terhadap isu-isu lingkungan, kamu mungkin tidak cocok dengan pekerjaan ini.

Konsep, ekspektasi dan realita

Miskonsepsi mengenai profesi Manajer Keberlanjutan di perusahaan hutan adalah bahwa mereka hanya bertugas menjaga kelestarian hutan tanpa memperhatikan aspek ekonomi perusahaan. Padahal, seorang Manajer Keberlanjutan juga bertanggung jawab dalam mengelola sisi bisnis yang berkelanjutan secara finansial.

Ekspektasi terhadap profesi Manajer Keberlanjutan di perusahaan hutan seringkali adalah mereka akan selalu menemui konflik kepentingan antara lingkungan dan bisnis. Namun, realitanya adalah seorang Manajer Keberlanjutan harus mampu menemukan keseimbangan yang tepat antara kedua aspek tersebut untuk mencapai pembangunan berkelanjutan.

Perbedaan dengan profesi yang mirip, seperti Manajer Lingkungan, adalah dalam fokusnya. Manajer Keberlanjutan di perusahaan hutan lebih mengedepankan aspek keseluruhan dalam menjaga kelestarian hutan, termasuk aspek ekonomi dan sosial, sementara Manajer Lingkungan lebih cenderung fokus pada pemeliharaan lingkungan alam secara umum.

Jurusan Kuliah yang Mendukung

Konservasi Sumber Daya Hutan
Ekologi Hutan
Kehutanan
Kebijakan Lingkungan dan Sumber Daya Hutan
Manajemen Lingkungan
Manajemen Sumber Daya Alam
Agronomi
Rekayasa dan Manajemen Lingkungan
Perencanaan dan Pengelolaan Sumber Daya Alam
Manajemen Kebijakan Lingkungan

Contoh perusahaan atau institusi yang membutuhkan

PT Astra Agro Lestari Tbk
PT SMART Tbk
PT Sinar Mas Agro Resources and Technology Tbk
PT Bakrie Sumatera Plantations Tbk
PT Indofood Sukses Makmur Tbk
PT Perkebunan Nusantara III (Persero)
PT Barito Pacific Tbk
PT Djarum
PT Mayora Indah Tbk
PT Gozco Plantations Tbk